Impianto di sistemi contabili ed organizzazione tenuta della contabilità presso il cliente, impostazione contabilità di magazzino, di fatturazione elettronica e conservazione sostitutiva;
tenuta contabilità, scritturazioni dei libri contabili, depositario scritture contabili;
redazione del bilancio (di esercizio, straordinario, infrannuale), e di tutti i documenti a supporto dello stesso, redatti nel rispetto della normativa vigente e della prassi applicabile (Codice civile, OIC, IAS/IRSF);
gestione ristorni.
Dichiarazione redditi società di capitali e persone fisiche;
dichiarazione IRAP;
dichiarazioni Iva annuali;
comunicazioni liquidazioni periodiche IVA
invio dati fatture;
Redazione certificazioni uniche e mod. 770 semplificato – ordinario;
compilazione modello F24 e F23;
gestione compensazione dei Tributi;
dichiarazione IMU;
interpelli preventivi e disapplicativi;
Modello 730 per soci lavoratori dipendenti;
rapporti con uffici Agenzia delle Entrate e vari.
Consulenza ed assistenza nell’interpretazione e nell’applicazione della normativa fiscale in materia di imposte dirette, indirette e tributi locali e cura dei connessi adempimenti formali;
analisi ed ottimizzazione di opportunità di pianificazione fiscale;
assistenza nella fase di controllo delle dichiarazioni;
assistenza nella risposta ai Questionari fiscali e nelle Verifiche fiscali;
Consulenza e assistenza nelle operazioni di finanza straordinaria quali: fusione, scissione, acquisizione e cessione/conferimento/affitto di azienda
assistenza nei rapporti con l’Amministrazione Finanziaria, richieste di autotutela, adesione ai Processi verbali di constatazione (PVC), adesione agli accertamenti, interpelli, mediazione;
studio di singoli casi e redazione di pareri in materia tributaria;
assistenza e rappresentanza nel contenzioso tributario presso le Commissioni Tributarie provinciali (ricorsi) e regionali (appelli) e conciliazioni giudiziali;
visto conformità.
Redazione di statuti per ogni tipologia di società cooperativa e consorzi, patti parasociali e gestione dei rapporti tra soci;
Redazione di pareri su argomenti concernenti il diritto societario cooperativo, il diritto del lavoro, la fiscalità cooperativa, la vigilanza cooperativa;
Redazione di regolamenti interni (es. regolamento interno del socio lavoratore ex lege n. 142/2001; regolamento per il conferimento; regolamento per l’attribuzione del ristorno; etc..)
Assistenza nella gestione ordinaria delle pratiche societarie e nei relativi verbali di Assemblea e CdA (nomine amministratori, determinazione poteri, dimissioni, revoche, compensi, assemblee straordinarie, convocazioni, deleghe e proxy…).
Consulenza ed assistenza in materia di operazioni societarie quali le trasformazioni eterogenee (da società lucrativa a società Cooperativa e viceversa), fusioni, scissioni, conferimenti e liquidazioni;
Redazione del bilancio sociale per le cooperative sociali;
assistenza e consulenza alle cooperative che sono sottoposte a vigilanza mutualistica da parte dei revisori del Ministero dello Sviluppo Economico o Associazioni di rappresentanza, sia durante la revisione sia per la redazione delle controdeduzioni sia in caso di adozione, di provvedimenti sanzionatori;
Consulenza e assistenza nella costituzione di Start-Up Innovative L. 221/2012 sotto la forma di cooperative
Domiciliazione di Società Cooperative
Contrattualistica commerciale e diritto commerciale;
Contratti di vendita;
Contratti di appalto;
Contratti di affitto azienda e di locazione immobili;
Contratti di associazione in partecipazione
Gestione e amministrazione dei rapporti di lavoro con in soci lavoratori, sia dipendenti che autonomi, in tutte le loro fasi (stipulazione contratti a tempo determinato e indeterminato, part time orizzontale e verticale, sostituzioni, cessazione del rapporto di lavoro);
Gestione giuridica del personale in genere;
Consulenza sui contratti di lavoro ed inquadramento delle risorse umane;
Elaborazione paghe e contributi, prospetti ratei retribuzione differita, TFR, deduzioni IRAP, tenuta libro Unico del Lavoro;
Espletamento pratiche inerenti la gestione del personale (assunzioni, cessazioni e trasformazioni rapporti di lavoro, flussi Uniemens, rapporto assicurativo);
Gestione dei rapporti con gli Enti previdenziali e assistenziali;
Assistenza nelle fasi di riorganizzazione e di contenzioso con procedure di conciliazione, gestione e prevenzione del conflitto;
Determinazione dei trattamenti economici in caso di malattia, infortunio, maternità ed espletamento dei relativi adempimenti nei confronti degli Enti;
Assistenza in ipotesi di ricorso alla Cig, Cigs e licenziamenti individuali e collettivi;
